Lowongan Staf SDM Cabang PNM Kebumen Januari 2025 (Lamar Sekarang)

Mimpi karier cemerlang di bidang SDM dengan gaji menarik dan prospek berkembang pesat? Lowongan Staf SDM Cabang PNM Kebumen mungkin jawabannya! Peluang emas ini menawarkan kesempatan untuk berkontribusi pada perusahaan terkemuka dan mengembangkan keahlian Anda. Simak informasi lengkapnya di artikel ini!

Jangan lewatkan kesempatan berharga ini! Artikel ini menyajikan detail lengkap lowongan Staf SDM Cabang PNM Kebumen, mulai dari kualifikasi hingga cara melamar. Bacalah sampai akhir untuk mengetahui lebih banyak dan raih impian karier Anda.

Lowongan Staf SDM Cabang PNM Kebumen

PT Permodalan Nasional Madani (PNM) adalah perusahaan BUMN yang fokus pada pemberdayaan ekonomi masyarakat melalui akses permodalan dan pendampingan usaha mikro, kecil, dan menengah (UMKM). PNM memiliki jaringan luas di seluruh Indonesia, berkontribusi pada pertumbuhan ekonomi nasional.

Saat ini, PNM membuka lowongan kerja untuk posisi Staf SDM Cabang di Kebumen, Jawa Tengah. Ini adalah kesempatan luar biasa bagi Anda yang ingin berkarier di perusahaan terkemuka dan berpengaruh di sektor keuangan.

Data Lowongan Kerja

  • Nama Perusahaan : PT Permodalan Nasional Madani
  • Website : https://www.pnm.co.id/
  • Posisi: Staf SDM Cabang
  • Penempatan: Kebumen, Jawa Tengah
  • Jenis Pekerjaan: Full Time
  • Gaji: Rp8500000 – Rp9500000
  • Terakhir: 31 Desember 2024

Kualifikasi

  • Pendidikan minimal S1 Psikologi atau Manajemen SDM
  • Memiliki pengalaman minimal 1 tahun di bidang SDM (diutamakan di perusahaan finansial)
  • Memahami peraturan perundang-undangan ketenagakerjaan
  • Menguasai proses rekrutmen dan seleksi karyawan
  • Terampil dalam pengelolaan data karyawan
  • Mampu bekerja secara mandiri dan dalam tim
  • Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik
  • Teliti, jujur, dan bertanggung jawab
  • Mampu mengoperasikan komputer dan Microsoft Office
  • Bersedia ditempatkan di Kebumen, Jawa Tengah

Detail Pekerjaan

  • Melakukan proses rekrutmen dan seleksi karyawan
  • Mengelola data dan administrasi kepegawaian
  • Memberikan pelatihan dan pengembangan karyawan
  • Menangani hubungan industrial
  • Memberikan dukungan administrasi kepada tim SDM
  • Melakukan evaluasi kinerja karyawan
  • Menangani pengurusan administrasi kepesertaan karyawan

Ketrampilan yang Dibutuhkan

  • Kemampuan komunikasi yang baik, baik lisan maupun tulisan
  • Kemampuan interpersonal dan membangun hubungan
  • Kemampuan analisis dan pemecahan masalah
  • Kemampuan manajemen waktu yang baik
  • Menguasai Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint)

Tunjangan dan Benefit

  • Gaji pokok kompetitif
  • Tunjangan kesehatan
  • Tunjangan hari raya
  • Asuransi kesehatan
  • Program pensiun
  • Kesempatan pengembangan karier
  • Lingkungan kerja yang profesional dan mendukung

Berkas Lamaran

  • Surat lamaran kerja
  • Curriculum Vitae (CV)
  • Fotocopy ijazah dan transkrip nilai
  • Fotocopy KTP
  • Pas foto terbaru
  • Surat referensi (jika ada)
  • Sertifikat pelatihan atau sertifikasi (jika ada)

Cara Melamar Kerja di PT Permodalan Nasional Madani

Anda dapat mengirimkan berkas lamaran kerja melalui email ke alamat email rekrutmen yang tertera di website resmi PNM (silakan cek website resmi untuk informasi terkini). Pastikan berkas lamaran Anda lengkap dan memenuhi persyaratan.

Informasi lebih lanjut mengenai cara melamar dan persyaratan yang dibutuhkan, silakan kunjungi situs resmi PNM atau hubungi kontak yang tercantum di website mereka.

Profil PT Permodalan Nasional Madani

PT Permodalan Nasional Madani (PNM) merupakan perusahaan BUMN yang memiliki peran vital dalam pemberdayaan ekonomi kerakyatan. Dengan fokus utama pada UMKM, PNM menyediakan akses permodalan dan pendampingan bisnis untuk meningkatkan kesejahteraan masyarakat. PNM telah membantu jutaan UMKM di seluruh Indonesia untuk berkembang dan maju.

PNM memiliki jaringan kantor cabang yang luas di seluruh Indonesia, sehingga memberikan jangkauan yang luas dalam melayani UMKM. Perusahaan juga terus berinovasi dalam produk dan layanannya untuk memenuhi kebutuhan para nasabah. Komitmen PNM pada pengembangan sumber daya manusia juga sangat kuat, dibuktikan dengan program-program pelatihan dan pengembangan yang diberikan kepada karyawan.

Bergabung dengan PNM berarti menjadi bagian dari tim yang berdedikasi dan berpengaruh dalam memajukan perekonomian Indonesia. Ini adalah kesempatan membangun karier yang bermakna dan berkontribusi bagi masyarakat.

Tanya Seputar Pekerjaan

Apa saja benefit yang ditawarkan selain gaji?

PNM menawarkan berbagai benefit tambahan seperti tunjangan kesehatan, tunjangan hari raya, asuransi, dan program pensiun. Selain itu, Anda juga akan mendapatkan kesempatan pengembangan karier yang luas.

Berapa batas usia maksimal untuk melamar?

Informasi mengenai batas usia maksimal untuk melamar dapat dilihat di website resmi PNM atau di informasi lowongan kerja yang resmi.

Apakah ada tes kesehatan dalam proses rekrutmen?

Proses rekrutmen PNM mungkin mencakup tes kesehatan, silakan cek persyaratan resmi di website PNM.

Bagaimana proses seleksi karyawan di PNM?

Proses seleksi umumnya meliputi seleksi administrasi, tes tertulis, psikotes, dan wawancara. Rinciannya dapat dilihat di website PNM.

Apakah lowongan ini gratis tanpa dipungut biaya?

Ya, proses rekrutmen di PNM gratis dan tidak dipungut biaya apapun. Waspadai penipuan yang mengatasnamakan PNM.

Sebagai kesimpulan, lowongan Staf SDM Cabang PNM Kebumen merupakan peluang emas untuk mengembangkan karier di bidang SDM dan berkontribusi pada perusahaan terkemuka. Informasi di atas merupakan referensi, untuk informasi paling valid dan terbaru, silakan kunjungi situs resmi PNM. Ingat, semua proses rekrutmen di PNM tidak dipungut biaya apapun.

Tinggalkan komentar