Ingin karier yang menjanjikan dengan penghasilan hingga Rp 9.500.000? Posisi Supervisor Kantor Cabang POS Indonesia Cirebon mungkin jawabannya! Peluang besar untuk berkembang di perusahaan BUMN terpercaya menanti Anda.
Artikel ini akan memberikan informasi lengkap dan detail mengenai lowongan Supervisor Kantor Cabang POS Indonesia Cirebon, termasuk kualifikasi, tanggung jawab, hingga cara melamar. Bacalah sampai selesai untuk meningkatkan peluang Anda meraih posisi impian ini!
Supervisor Kantor Cabang POS Indonesia Cirebon
PT Pos Indonesia (Persero) adalah perusahaan Badan Usaha Milik Negara (BUMN) yang bergerak di bidang jasa pengiriman surat, paket, dan uang. Dengan jaringan luas di seluruh Indonesia, POS Indonesia menjadi tulang punggung layanan pos dan logistik nasional.
Saat ini, PT Pos Indonesia (Persero) sedang membuka lowongan kerja untuk posisi Supervisor Kantor Cabang di Cirebon, Jawa Barat. Ini adalah kesempatan emas bagi Anda yang berambisi membangun karier di perusahaan terkemuka dan berkontribusi pada perkembangan industri logistik Indonesia.
Data Lowongan Kerja
Nama Perusahaan : PT Pos Indonesia (Persero)
Website : https://www.posindonesia.co.id/id
Posisi: Supervisor Kantor Cabang
Penempatan: Cirebon, Jawa Barat
Jenis Pekerjaan: Full Time
Gaji: (Berupa estimasi) Rp8.500.000 – Rp9.500.000
Terakhir: 31 Desember 2024
Kualifikasi
Pendidikan minimal D3/S1 semua jurusan
Memiliki pengalaman minimal 2 tahun sebagai Supervisor atau posisi kepemimpinan yang setara
Menguasai Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint)
Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik
Mampu bekerja secara mandiri maupun tim
Memiliki kemampuan problem-solving yang kuat
Juju, teliti dan bertanggung jawab
Bersedia bekerja lembur jika dibutuhkan
Memiliki SIM A dan kendaraan pribadi (diutamakan)
Berdomisili di Cirebon atau sekitarnya
Detail Pekerjaan
Mengelola dan memimpin tim di Kantor Cabang POS Indonesia Cirebon
Mengawasi operasional kantor cabang, termasuk pelayanan pelanggan dan pengiriman barang
Memastikan target kinerja kantor cabang tercapai
Membuat laporan kinerja bulanan kepada atasan
Menangani keluhan pelanggan dan menyelesaikan masalah yang timbul
Melakukan koordinasi dengan pihak terkait (internal dan eksternal)
Mengembangkan strategi untuk meningkatkan kinerja dan efisiensi kantor cabang
Ketrampilan yang Dibutuhkan
Kepemimpinan
Manajemen Operasional
Pengelolaan Tim
Pemecahan Masalah
Komunikasi Efektif
Tunjangan dan Benefit
Gaji pokok sesuai dengan kualifikasi
Tunjangan kesehatan
Tunjangan hari raya
Bonus kinerja
BPJS Kesehatan dan Ketenagakerjaan
Kesempatan pengembangan karier
Lingkungan kerja yang profesional dan supportive
Berkas Lamaran
Surat lamaran kerja
Curriculum Vitae (CV)
Fotocopy KTP
Fotocopy ijazah dan transkrip nilai
Fotocopy sertifikat pelatihan (jika ada)
Surat keterangan pengalaman kerja (jika ada)
Pas foto terbaru ukuran 4×6 cm
Cara Melamar Kerja di PT Pos Indonesia (Persero)
Untuk melamar posisi ini, Anda dapat mengirimkan berkas lamaran lengkap melalui email ke alamat email rekrutmen yang tertera di website resmi PT Pos Indonesia (Persero) atau langsung datang ke kantor cabang POS Indonesia Cirebon. Pastikan Anda memeriksa persyaratan dan detail lebih lanjut di situs resmi perusahaan.
Informasi lowongan kerja ini juga dapat ditemukan di situs-situs lowongan kerja terpercaya di Indonesia. Namun, selalu verifikasi informasi melalui situs resmi PT Pos Indonesia (Persero) sebelum mengirimkan lamaran Anda.
Profil PT Pos Indonesia (Persero)
PT Pos Indonesia (Persero) merupakan perusahaan BUMN yang memiliki sejarah panjang dan peran penting dalam sistem komunikasi dan logistik Indonesia. Dengan jaringan yang luas dan layanan yang beragam, PT Pos Indonesia terus berinovasi dan beradaptasi dengan perkembangan teknologi untuk memberikan layanan terbaik kepada pelanggan.
Perusahaan ini tidak hanya melayani pengiriman surat dan paket, tetapi juga menyediakan berbagai layanan keuangan, seperti pengiriman uang dan pembayaran tagihan. Posisi strategis ini menjadikan PT Pos Indonesia sebagai perusahaan yang selalu berkembang dan menawarkan peluang karier yang menjanjikan.
Bangun karier Anda di PT Pos Indonesia dan jadilah bagian dari perusahaan yang berkontribusi nyata bagi kemajuan bangsa! Peluang untuk berkembang dan meraih prestasi sangat terbuka lebar bagi individu yang berdedikasi dan berkomitmen.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apakah ada persyaratan khusus untuk melamar posisi Supervisor Kantor Cabang?
Persyaratan utama adalah pendidikan minimal D3/S1, pengalaman minimal 2 tahun di posisi kepemimpinan, dan kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik. Detail persyaratan dapat dilihat di bagian Kualifikasi di atas.
Bagaimana proses seleksi untuk posisi ini?
Proses seleksi biasanya terdiri dari beberapa tahapan, seperti seleksi administrasi, tes tertulis, wawancara, dan kemungkinan tes kesehatan. Detail proses seleksi akan diinformasikan lebih lanjut kepada kandidat yang memenuhi syarat.
Berapa kisaran gaji yang ditawarkan?
Kisaran gaji yang ditawarkan adalah antara Rp 8.500.000 hingga Rp 9.500.000. Namun, gaji yang sebenarnya akan disesuaikan dengan kualifikasi dan pengalaman kandidat.
Apakah ada kesempatan untuk pengembangan karir di PT Pos Indonesia?
Ya, PT Pos Indonesia menyediakan berbagai kesempatan pengembangan karir bagi karyawannya. Anda berpeluang untuk naik jabatan dan mengikuti pelatihan-pelatihan untuk meningkatkan kompetensi Anda.
Bagaimana cara menghubungi PT Pos Indonesia untuk informasi lebih lanjut?
Anda dapat mengunjungi situs web resmi PT Pos Indonesia atau menghubungi kantor cabang POS Indonesia Cirebon secara langsung untuk informasi lebih lanjut.
Semoga informasi mengenai lowongan Supervisor Kantor Cabang POS Indonesia Cirebon ini bermanfaat. Ingat, informasi di atas merupakan referensi. Untuk informasi yang paling akurat dan terbaru, silakan kunjungi situs resmi PT Pos Indonesia (Persero). Semua proses rekrutmen di PT Pos Indonesia tidak dipungut biaya apapun.
